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7 Wege zur Messung von Soft-Skill Trainings
Ihr Gefühl sagt, dass Ihre Trainings gut sind? Unsere Vorschläge helfen Ihnen, dieses Gefühl zu verifizieren. In Kombination miteinander ergeben die Methoden ein differenziertes Bild Ihrer Trainingsaktivitäten.
70-20-10 richtig anwenden
Betriebliches Lernen findet zu weiten Teilen in Eigenregie der Mitarbeiter statt. Davon geht das 70-20-10-Modell aus. Die Personalentwicklung entfaltet dieses Potenzial mit gezieltem Training on-the-job.
Soft-Skills on-the-job trainieren
Trainings sind die Trockenübungen, in denen Mitarbeiter neue Fähigkeiten lernen. Entscheidend für den Erfolg ist jedoch die Umsetzung. Mit Training on-the-job lernen die Mitarbeiter das Schwimmen im freien Gewässer.
Personalisierung von Trainings in 10 Schritten
In 10 einfachen Schritten gelingt die Personalisierung Ihrer bestehenden Trainingsprogramme. Wir zeigen Ihnen, wie Sie jedem Mitarbeiter maßgeschneiderte Inhalte bieten können, mit denen der Trainingserfolg vorprogrammiert ist.